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第三の賃上げ、福利厚生

飯田泰之の経済Zoom Up
12分54秒
2026年3月24日

AIによる要約

  • 人手不足で加速する企業の福利厚生拡充
  • 給与以上に私生活を重視する働き手の本音
  • 独自制度で優秀な人材を惹きつける戦略

タイムライン

企業の福利厚生が拡充

人手不足を背景に福利厚生を充実させる企業が増えている。基本給の昇給より柔軟性が高く、社会保険料等の負担軽減に繋がる点が利点となった。

労働者が求める多様な価値

給与だけでなく私生活の充実を重視する労働者が増加している。企業は独自の制度を設けることで、大手との人材獲得競争を勝ち抜くと語った。

※Podcast番組をもとにAIを用いて自動生成されたもので、誤った情報や不完全な記述を含む可能性があります。正確性や品質は保証されませんので、必要に応じて他の情報もあわせてご参照ください。