窓際族が数年ぶりの昇給で抱いた違和感とAIの未来

ポッドキャスト番組「絶望の窓際族」の最新回が配信された。 自称・窓際族のパーソナリティが、数年ぶりの昇給をきっかけに感じた会社組織への違和感と、AIがもたらす労働の未来について語った。

数年ぶりの昇給と評価の不条理

話者は4、5年ぶりとなる給料アップと業績賞与の支給を報告した。 自身の働き方は以前と変わらないにもかかわらず、部署や上司が変わったことで評価が好転したという。

「評価は上長が恣意的に決められるもの」と語り、限られた原資を奪い合う評価制度のゲーム性に触れ、頑張りが必ずしも報われない組織の不条理さを「諸行無常だ」と分析。会社員として避けて通れない評価へのモヤモヤを独自の視点で紐解いた。

AIが変える労働価値と人間の役割

話題はAIエージェントの進化へと移る。感情に左右される人間よりも、AIに評価される方が健全ではないかと提言。 バックオフィス業務やプログラミングをAIが代替する未来を予測し、今後は肉体労働の価値が相対的に上がる可能性を指摘した。

ヒューマノイドが普及する時代に人間は何をすべきか。 話者は自身が自由になった暁には「山登りのガイドをしたい」と夢を馳せ、世界が劇的に変わる予感を抱きながら放送を締めくくった。