老舗建設会社の4代目が挑む健康経営
- トップダウンから「健康経営」へ - 廃業か、自分が継ぐか。事業継承のリアル_#21
- 建設の知らない世界 - 聴くから始まるまちづくり
- 50分28秒2026年6月3日
ポッドキャスト「建設の知らない世界」の最新回に、長野市の高木建設株式会社で代表を務める高木亜矢子氏が登場した。新建新聞社の小池裕之氏や株式会社アスピアの百瀬方洋氏らが業界の魅力を深掘りする中、高木氏は事業継承の舞台裏や「健康経営」の重要性を語った。
創業92年の老舗を継ぐ覚悟と伝統
高木建設は創業92年を数える老舗だ。4代目の高木氏は「継ぐ気は微塵もなかった」と明かすが、入社後に息子を授かったことで意識が変化。「みんなの幸せ」を重視するようになり、自ら継承を決意した。現在は公共工事を主軸としつつ、戸隠での茅葺き屋根修復など伝統技術の継承にも注力している。
業界を牽引する健康経営への情熱
約10年前、社員の離職への危機感から健康経営に着手した。禁煙奨励金の授与や企業対抗ウォーキングラリーへの参加など、遊び心のある施策を展開。順位を競いながらリカバリーウェアを贈呈するなど、社員が楽しみながら健康を意識できる工夫を凝らしている。
父との衝突を超えて築く独自の社風
先代の父は典型的なトップダウン型で、高木氏は衝突を繰り返してきたという。現在は女性経営者ならではの細やかな配慮で、社員がのびのびと活躍できる組織を構築。「健康経営」のトップランナーとして歩む高木氏の、一本筋の通った経営哲学が語られた。
- トップダウンから「健康経営」へ - 廃業か、自分が継ぐか。事業継承のリアル_#21
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- 50分28秒2026年6月3日
※この記事はPodcast番組をもとにAIを用いて自動生成されたもので、誤った情報や不完全な記述を含む可能性があります。正確性や品質は保証されませんので、必要に応じて他の情報もあわせてご参照ください。